Reto Diario · Economía de la Empresa · 2.º Bach

Estos fueron los 5 ejercicios del reto del 26 de junio de 2026.

Reto archivado · Currículo LOMLOE

1. Pregunta 1

   Economía de la Empresa
   La empresa DELTA presenta los siguientes datos (en €): — BAIT: 159084 — Gastos financieros: 11510 — Beneficio Neto: 36172 — Activo Total: 583676 — Patrimonio Neto: 229056 — Pasivo Total: 354620 Calcula el ROA y el ROE. ¿Se cumple el efecto apalancamiento positivo (ROE > ROA)?
   • 27.2555321788
   • 33.2555321788
   • 42.2555321788
   • 45.2555321788
2. Pregunta 2

   Economía de la Empresa
   Una empresa tiene 4 niveles jerárquicos y cada directivo supervisa a 4 subordinados directos. ¿Cuántos empleados tiene el nivel más bajo si la cima tiene 1 directivo?
   • 64
   • 32
   • 60
   • 16
3. Pregunta 3

   Economía de la Empresa
   Un plan de viabilidad concluye que el proyecto tiene un VAN positivo, una cuota de mercado estimada del 3 % y un periodo de recuperación de 4 años. Sin embargo, no incluye análisis de la competencia. ¿Cuál es la principal debilidad de este plan?
   • La cuota de mercado estimada del 3 % es excesivamente baja para ser viable
   • Falta el análisis del entorno competitivo que sustente las previsiones
   • El periodo de recuperación de 4 años resulta excesivo para este tipo de proyecto
   • El VAN positivo no garantiza el éxito comercial del proyecto
4. Pregunta 4

   Economía de la Empresa
   Empresa GAMMA: activo total = 729083 €; financiado 40% con deuda al 5% y 60% con capital propio. El BAIT = 128386 €. Calcula el apalancamiento financiero.
   • 1.12812920843
   • 2.12812920843
   • 5.12812920843
   • 6.12812920843
5. Pregunta 5

   Economía de la Empresa
   Un trabajador altamente cualificado declara estar muy bien pagado y en un entorno cómodo, pero "sin ganas de ir a trabajar". Según Herzberg, ¿cuál podría ser la causa y la solución?
   • Causa: malas instalaciones y entorno físico. Solución: reformar la oficina y mejorar la ergonomía
   • Causa: exceso de carga de trabajo y estrés. Solución: reducir las tareas y el horario laboral
   • Causa: ausencia de factores motivadores. Solución: enriquecer el puesto con más responsabilidad y retos
   • Causa: salario por debajo del mercado. Solución: subir el salario un 20% para igualar la competencia

Reto del 26 de junio de 2026 · Generado deterministamente · 2026-06-26